Fatti
M.D. ha lavorato per diversi anni in una posizione dirigenziale per la società W. AG. Il 26 giugno 1989 ha rassegnato le dimissioni con effetto alla fine di agosto 1989. In una riunione del consiglio di amministrazione del 4 luglio 1989, il datore di lavoro lo ha licenziato senza preavviso con l'accusa di violazione del contratto e atti criminali. M.D. ha quindi firmato diverse dichiarazioni in cui ha ammesso errori e si è impegnato a pagare i danni.
Il 25 gennaio 1990 la società W. AG ha sporto denuncia penale contro M.D. Successivamente, quest'ultimo ha dichiarato le sue dichiarazioni come non vincolanti, in quanto era stato costretto a firmarle. M.D. ha a sua volta sporto denuncia penale contro F., il presidente del consiglio di amministrazione e azionista di maggioranza della società W. AG, per coercizione, estorsione, falsificazione di documenti e falsa accusa.
Con azione del 27 agosto 1990, la società W. AG ha richiesto a M.D. il pagamento di Fr. 317'400.-- oltre agli interessi, sulla base del riconoscimento di debito nelle dichiarazioni del 13 e 14 luglio 1989. Il tribunale distrettuale e il tribunale cantonale hanno respinto la richiesta.
Legge
Il Tribunale federale ha confermato la sentenza del tribunale cantonale. Ha stabilito che M.D. aveva firmato le dichiarazioni del 4, 13 e 14 luglio 1989 sotto la minaccia di procedimenti penali. Il tribunale ha qualificato queste minacce degli organi della parte attrice come minacce ai sensi degli artt. 29 e 30 CO.
Sebbene la minaccia di procedimenti penali sia in linea di principio ammissibile se serve a far valere richieste di risarcimento danni, la parte attrice ha…