Fatti
M., nato nel 1959, ha lavorato come operaio edile presso la società X. AG dal 1988 ed era assicurato contro le conseguenze degli infortuni presso la SUVA. Dopo due incidenti nel 2000 e nel 2004, era al 100% incapace di lavorare nel suo lavoro abituale. L'ufficio AI gli ha concesso una rendita d'invalidità del 12% a partire dal novembre 2002. Nel settembre 2005, M. ha richiesto prestazioni dell'assicurazione invalidità e ha chiesto l'avvio di misure di integrazione nel dicembre 2007.
L'ufficio AI e il tribunale cantonale hanno respinto il diritto alle misure di integrazione, in quanto M. era al 100% abile al lavoro in un'attività adattata alla sua disabilità e quindi aveva diritto direttamente all'intermediazione lavorativa, senza precedenti misure di integrazione.
Legge
Il Tribunale federale conferma la decisione di rigetto del tribunale cantonale. Esso afferma che il diritto alle misure di integrazione per la preparazione all'inserimento professionale ai sensi dell'art. 14a cpv. 1 LAI in combinato disposto con l'art. 6 LPGA presuppone non solo un'incapacità lavorativa di almeno il 50% nella professione o nell'ambito di attività precedente, ma anche in un'altra professione o…