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Art. 10h UIO

Anrechenbarer Arbeitsausfall bei vorzeitiger Auflösung des Arbeitsverhältnisses im gegenseitigen Einvernehmen

1 Wird das Arbeitsverhältnis im gegenseitigen Einvernehmen vorzeitig aufgelöst, so wird der versicherten Person während der Zeit, die der Kündigungsfrist oder der Frist des befristeten Arbeitsvertrags entspricht, so lange kein Arbeitsausfall angerechnet, wie die Leistungen des Arbeitgebers den Einkommensverlust während dieser Zeit decken.
2 Übersteigen die Leistungen des Arbeitgebers den Betrag des der versicherten Person bis zur ordentlichen Beendigung des Arbeitsverhältnisses geschuldeten Lohnes, so sind die Bestimmungen über die freiwilligen Leistungen des Arbeitgebers nach Artikel 11a AVIG anwendbar.
Fedlex · in force on 08/01/2026

Leading decisions 3

Ranked by how many decisions cite them about this article. Summary: official headnote (regeste).

  1. 1
    Anrechenbarer Arbeitsausfall bei vorzeitiger Auflösung des Arbeitsverhältnisses im gegenseitigen Einvernehmen
    BGE 141 V 426
    · 06/18/2015 · 12 citations Summary
  2. 2
    Anrechenbarer Arbeitsausfall
    BGE 143 V 161
    · 02/13/2017 · 6 citations Summary
  3. 3
    Freiwillige Leistung des Arbeitgebers bei Auflösung des Arbeitsverhältnisses im gegenseitigen Einvernehmen
    BGE 145 V 188
    · 04/30/2019 · 0 citations Summary

Unpublished, but essential 5

Decisions the court did not publish in the official reports, but that courts cite like leading decisions.

  • Unemployment Insurance
    8C_822/2015
    · 01/14/2016 · 10 citations de
  • Unemployment insurance (unemployment compensation)
    8C_94/2020
    · 07/09/2020 · 9 citations de
  • Unemployment insurance (unemployment compensation)
    8C_26/2024
    · 07/02/2024 · 2 citations de Summary

Latest Federal Supreme Court decisions

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