Fatti

Z. (la moglie), nata nel 1944, e X. (il marito), nato nel 1946, si sono sposati nel 1971 presso l'ufficio dello stato civile A. Da questa unione sono nati i figli R., S. e T., oggi maggiorenni. Le parti vivono separate dal 1° maggio 2000.

L'8 dicembre 2004, il marito ha presentato una domanda di divorzio. Con sentenza del 24 ottobre 2006, il tribunale distrettuale di Brugg ha pronunciato il divorzio e ha condannato il marito a versare un assegno di mantenimento post-matrimoniale di 6'000 franchi al mese fino a marzo 2008 (quando la moglie raggiungerà l'età AVS).

In seguito a ricorso e controrricorso, il Tribunale cantonale del Canton Argovia, con sentenza del 27 maggio 2008, ha condannato il marito a versare alla moglie un assegno di mantenimento di 1'136 franchi (o di 1'736 franchi a partire dalla partenza della figlia T.) fino al suo ingresso nell'AVS, e successivamente di 892 franchi (o di 1'192 franchi a partire dalla partenza della figlia T.).

Legge

Il Tribunale federale precisa che l'assegno di mantenimento post-matrimoniale si basa su principi diversi (art. 125 cpv. 1 CC) e segue criteri diversi (art. 125 cpv. 2 CC) rispetto all'assegno di mantenimento durante il matrimonio, che si fonda sull'obbligo reciproco di assistenza tra coniugi (art. 163 cpv. 1 CC) e sulla ripartizione dei compiti concordata tra di loro (art. 163 cpv. 2 CC). Di conseguenza, i due tipi di assegno di mantenimento non possono essere assimilati e sarebbe inammissibile semplicemente protrarre l'assegno di mantenimento durante il matrimonio dopo il divorzio, indipendentemente dalla situazione particolare del caso concreto.

Sebbene il metodo della ripartizione per metà dell'eccedenza possa dare risultati ragionevoli nei matrimoni lunghi e caratterizzati da una ripartizione classica dei ruoli, con redditi medi, esso non deve essere applicato in modo schematico, poiché ciò non terrebbe sufficientemente conto delle esigenze dell'art. 125 CC. Ogni decisione deve non solo rispettare i criteri concreti dell'art. 125 cpv. 2 CC, ma anche tener conto, ad esempio, del…