En Fait
L'Association professionnelle suisse des infirmières et infirmiers ainsi que trois personnes physiques ont déposé un recours de droit public auprès du Tribunal fédéral contre le classement des fonctions "infirmière/infirmier diplômé(e) DN II" et "infirmière/infirmier diplômé(e) avec formation de trois ans AKP, Psy. KP, KWS" dans la classe salariale 15 dans le canton de Berne. Ils font valoir que ce classement constitue une violation du droit à un salaire égal pour un travail de valeur égale (art. 4 al. 2 phrase 3 Cst.), car les fonctions devraient en réalité être classées dans la classe salariale supérieure 17 en raison de l'évaluation des postes de travail.
En Droit
Le Tribunal fédéral rejette le recours. Il constate que le canton de Berne n'a pas enfreint le principe d'égalité des salaires lors du classement des fonctions dans la classe salariale 15. La justification du Conseil d'État, selon laquelle le poste-clé évalué 302 (Regula Brassel, infirmière diplômée AKP) ne peut pas être considéré comme une référence pour une "infirmière normale" avec une formation de base en raison des exigences particulières dans un domaine spécialisé (oncologie), s'avère objectivement justifiée. Le Conseil d'État a pu tenir compte des salaires versés dans d'autres cantons lors du classement, dans la mesure où il n'a pas sous-payé de manière manifestement…