En Fait
Né en 1954, [A.] s'est inscrit le 30 juin 2008 pour percevoir des prestations de l'assurance-chômage. Depuis le 1er novembre 2008, il a travaillé sur appel en tant qu'auxiliaire de service dans l'hôtel [H.] . Le 1er septembre 2010, la Caisse cantonale de chômage de St-Gall a ouvert une nouvelle période-cadre et, à l'expiration de celle-ci, [A.] a demandé l'ouverture d'une troisième période-cadre de prestations à compter du 1er octobre 2012. La Caisse de chômage a rejeté la demande d'indemnités de chômage supplémentaires, au motif que le contrat de travail sur appel était devenu la norme et qu'il n'y avait donc pas de perte de travail indemnisable. Le Tribunal des assurances du canton de St-Gall a annulé la décision de recours et renvoyé l'affaire à la Caisse de chômage pour examiner les autres conditions d'octroi. La Caisse de chômage a formé un recours contre cette décision auprès du Tribunal fédéral.En Droit
Le Tribunal fédéral a admis le recours de la Caisse de chômage. Il a considéré que, dans le cadre d'un contrat de travail sur appel, qui a été pris en compte comme activité accessoire rémunérée pendant une période-cadre en cours et la période-cadre suivante, compte tenu de la longue durée de la relation de travail (en l'espèce, plus de quatre ans), on ne peut plus parler d'une activité…