Art. 335c CO
dopo il tempo di prova
1 Il rapporto di lavoro può essere disdetto per la fine di un mese, nel primo anno di servizio con preavviso di un mese, dal secondo al nono anno di servizio incluso con preavviso di due mesi e in seguito con preavviso di tre mesi.
2 Questi termini possono essere modificati per accordo scritto, contratto normale o contratto collettivo; possono essere resi inferiori a un mese soltanto per contratto collettivo e per il primo anno di servizio.
3 Se il datore di lavoro disdice il rapporto di lavoro e il lavoratore o la lavoratrice ha diritto a un congedo per l’altro genitore ai sensi dell’articolo 329g prima della fine del rapporto stesso, il termine di disdetta è prolungato del n. di giorni di congedo non ancora presi.
Le sentenze di principio 6
Ordinate secondo il numero di decisioni che le citano a proposito di questo articolo. Sintesi: regesto ufficiale.
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1Contratto di lavoro; lavoro su chiamata6 citazioni
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2Durata della sospensione5 citazioni
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33 citazioni
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4Disdetta sotto riserva di modifica ("Änderungskündigung"); disdetta abusiva e le sue conseguenze (art. 336 segg3 citazioni
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5Art. 11 cpv. 3 LADI e art. 335c CO: perdita di lavoro da considerare1 citazioni
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6Computo di un ipotetico reddito da lavoro della moglie non invalida di un beneficiario di rendita AVS di vecchiaia richiedente prestazioni complementari; termine d'adeguamento0 citazioni
Non pubblicate, ma imprescindibili 5
Sentenze che il TF non ha pubblicato nella raccolta ufficiale, ma che i tribunali citano come sentenze di principio.
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5 citazioni01/09/2005 · 5 citazioni de
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5 citazioni31/03/2004 · 5 citazioni de
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2 citazioni14/04/2005 · 2 citazioni de
Ultime sentenze del TF
Nessuna sentenza recente registrata per questo articolo.